3月18日上(shàng)午，公司召開(kāi)2022年(nián)接訴即辦工(gōng)作(zuò)培訓會，公司黨委副書(shū)記張宇出席并講話，公司接訴即辦工(gōng)作(zuò)專班常駐部門、本部各相關部門領導和(hé)各直屬黨組織書(shū)記、副書(shū)記、接訴即辦工(gōng)作(zuò)人(rén)員(yuán)等共計120餘人(rén)以現場和(hé)視(shì)頻(pín)形式參會。
會上(shàng)，黨委辦公室從(cóng)公司接訴即辦發展曆程、經驗和(hé)教訓、新考評辦法解讀等方面進行(xíng)交流，并結合具體案例講解考評重點及方式。
張宇同志首先傳達了(le)市國(guó)資委2021年(nián)及2022年(nián)1-2月接訴即辦工(gōng)作(zuò)點評調度會會議(yì)精神，重點通(tōng)報了(le)當前市管企業普遍存在問(wèn)題及下(xià)一(yī)步工(gōng)作(zuò)安排，要(yào)求各單位認真領會，按照要(yào)求貫徹落實。
在總結講話中，張宇同志要(yào)求各級黨組織和(hé)領導幹部要(yào)進一(yī)步提高政治站位，認清形勢政策，充分消化吸收培訓內(nèi)容，做(zuò)到有的放矢，不斷提升工(gōng)作(zuò)實效，并對下(xià)一(yī)步工(gōng)作(zuò)強調了(le)三方面意見(jiàn)：一(yī)是提高認識，堅持以人(rén)民為(wèi)中心，切實增強使命感、責任感、緊迫感。要(yào)進一(yī)步轉變思想，牢固樹(shù)立以人(rén)民為(wèi)中心的工(gōng)作(zuò)理念，準确領悟接訴即辦的精神實質，深化主動治理，着力推動接訴即辦融入中心工(gōng)作(zuò)。二是主動應變，準确把握工(gōng)作(zuò)形勢，切實增強做(zuò)好接訴即辦工(gōng)作(zuò)的信心和(hé)決心。要(yào)在“發現問(wèn)題”上(shàng)花心思、在“精益求精”上(shàng)下(xià)功夫、在新考評辦法上(shàng)抓落實，逐步提升工(gōng)單辦理的精準化、精細化、精确化水平。三是變中求進，深化黨建引領，激發全員(yuán)參與的工(gōng)作(zuò)激情。要(yào)将黨的領導貫徹接訴即辦工(gōng)作(zuò)始終，充分發揮考核工(gōng)作(zuò)“指揮棒”和(hé)“推進器”作(zuò)用。同時(shí)，要(yào)做(zuò)好96123試運行(xíng)，推進“未訴先知、未訴先辦”，切實履行(xíng)好首都(dōu)國(guó)有企業的職責和(hé)使命。
